Centro Documental de Información y Archivo Legislativo
Catálogo Bibliográfico
Marconi, Nelson
El fortalecimiento de las carreras de Estado: la experiencia brasileña
En: Reforma y Democracia. -- no. 15 ((Oct. 1999), 0). --
Caracas :
, (Oct. 1999)CLAD
Contiene: Presentación.- I. La composición de la fuerza de trabajo en el nuevo Estado.- II. Diagnóstico de la fuerza de trabajo actual.- III. El fortalecimiento de las carreras de Estado: El cambio del perfil de la fuerza de trabajo, a fin de adecuarlo a las nuevas funciones del Estado y a las necesidades de la administración gerencial; La aproximación entre los mercados de trabajo público y privado, con miras a la atracción y retención de funcionarios calificados; La constante mejoría de la calificación del cuadro de personal; La gerencia de recursos humanos con base en los principios de la administración gerencial.- IV. Conclusiones: los próximos pasos. Incluye notas y bibliografía.
1.
BRASIL
; 2.BR
; 3.FUNCIONARIO PUBLICO
; 4.PERSONAL PUBLICO
; 5.CARRERA ADMINISTRATIVA
; 6.FORMACION DE ADMINISTRADORES
; 7.EFICIENCIA
; 8.EFICACIA
; 9.REFORMA DE LA FUNCION PUBLICA
; 10.GERENTES PUBLICOS
; 11.DETECCION DE NECESIDADES DE CAPACITACION
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Marconi, Nelson
El fortalecimiento de las carreras de Estado: la experiencia brasileña
En: Reforma y Democracia. -- no. 15 ((Oct. 1999), 0). -- Caracas : CLAD, (Oct. 1999)
Contiene: Presentación.- I. La composición de la fuerza de trabajo en el nuevo Estado.- II. Diagnóstico de la fuerza de trabajo actual.- III. El fortalecimiento de las carreras de Estado: El cambio del perfil de la fuerza de trabajo, a fin de adecuarlo a las nuevas funciones del Estado y a las necesidades de la administración gerencial; La aproximación entre los mercados de trabajo público y privado, con miras a la atracción y retención de funcionarios calificados; La constante mejoría de la calificación del cuadro de personal; La gerencia de recursos humanos con base en los principios de la administración gerencial.- IV. Conclusiones: los próximos pasos. Incluye notas y bibliografía.
1. BRASIL; 2. BR; 3. FUNCIONARIO PUBLICO; 4. PERSONAL PUBLICO; 5. CARRERA ADMINISTRATIVA; 6. FORMACION DE ADMINISTRADORES; 7. EFICIENCIA; 8. EFICACIA; 9. REFORMA DE LA FUNCION PUBLICA; 10. GERENTES PUBLICOS; 11. DETECCION DE NECESIDADES DE CAPACITACION
El fortalecimiento de las carreras de Estado: la experiencia brasileña
En: Reforma y Democracia. -- no. 15 ((Oct. 1999), 0). -- Caracas : CLAD, (Oct. 1999)
Contiene: Presentación.- I. La composición de la fuerza de trabajo en el nuevo Estado.- II. Diagnóstico de la fuerza de trabajo actual.- III. El fortalecimiento de las carreras de Estado: El cambio del perfil de la fuerza de trabajo, a fin de adecuarlo a las nuevas funciones del Estado y a las necesidades de la administración gerencial; La aproximación entre los mercados de trabajo público y privado, con miras a la atracción y retención de funcionarios calificados; La constante mejoría de la calificación del cuadro de personal; La gerencia de recursos humanos con base en los principios de la administración gerencial.- IV. Conclusiones: los próximos pasos. Incluye notas y bibliografía.
1. BRASIL; 2. BR; 3. FUNCIONARIO PUBLICO; 4. PERSONAL PUBLICO; 5. CARRERA ADMINISTRATIVA; 6. FORMACION DE ADMINISTRADORES; 7. EFICIENCIA; 8. EFICACIA; 9. REFORMA DE LA FUNCION PUBLICA; 10. GERENTES PUBLICOS; 11. DETECCION DE NECESIDADES DE CAPACITACION